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徐斌到第五分公司纳晴片区项目开展重要岗位人员落实中央八项规定精神集体约谈
发布时间 :  文章来源:幸子 图片作者:简旭坤 90次阅读

6月24日,www.5197.com党委委员、纪委书记徐斌到纳晴18、19、20标,针对重要岗位人员落实中央八项规定精神开展集体约谈,纪检监察室相关负责同志、第五分公司总经理廖新、党总支副书记(主持工作)徐凯、纳晴片区项目班子、重要岗位管理人员参加本次约谈。

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会议现场

会议通报了贵州省纪委监委关于某县违规接待酒后斗殴致人死亡事件的情况通报,结合通报内容及近期监督发现的问题,徐斌对项目部提出要求:

一是以案为鉴严纪律。项目部上下要以案为鉴,举一反三,以支部学习、周例会等多种形式组织干部职工认真学习典型案例及各项廉洁自律规定,把思想教育作为新常态,经常抓、反复抓;同时要在项目基层以群众喜闻乐见、通俗易懂的形式持续强化廉洁文化建设,教育引导职工敬畏法纪,以高度的自律和忠诚履行岗位职责。

二是压实责任严防范。要牢固树立责任意识及风险意识,加强矛盾的纠纷排查,注意群众工作的方式方法,正确处理好企地关系,防止与当地群众的矛盾激化;要定期开展农民工工资发放自查自纠工作,确保准确、及时兑现农民工工资;要强化社会安全风险管控,带好队伍管好人,切实维护社会公序良俗;要紧抓安全生产工作,将安全隐患及时排查清除,切实防范安全生产风险。

三是带头表率严律己。在驰而不息、严格落实中央八项规定精神的过程中,领导班子要带头做表率,通过管、改、带、干持续加强作风建设;广大干部职工要正确处理好个人与组织、个人能力与共事本领、他律与自律关系,争做忠诚、干净、担当的高素质人才。

四是落实制度严管理。既要着眼中心工作的难点焦点,完善管理制度,使广大干部职工做到事事有遵循、件件有依规,又要对有规不依、有令不行、有禁不止的从严问责追责,切实做到按制度管权、管事、管人,在执行中赋予制度生命力。

会议还强调,全体同志要在www.5197.com党委的坚强领导下,携手同心、和衷共济,圆满完成三届一次职代会既定目标任务,以优秀工作业绩喜迎党的二十大胜利召开!

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徐斌讲话


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