欢迎访问"贵州路桥集团"官方网站 2022年09月27日
鲁班奖、詹天佑奖、李春奖奖杯
润丰公司举行经理层成员任期制和契约化签约仪式
发布时间 :  文章作者:黄维骏 图片作者:陈德江 信息来源 :  润丰公司 70次阅读

4月21日,润丰公司举行经理层成员任期制和契约化签约仪式,签约仪式由润丰公司党支部书记、董事长符强主持。润丰公司董事会成员、经理层成员参加。

Collage_20220425_130534.jpg

符强代表公司董事会与总经理周遵平签订岗位聘任协议书、年度及任期经理层成员经营业绩目标责任书。总经理周遵平与经理层其他成员签订岗位聘任协议书、年度及任期经理层成员经营业绩目标责任书。

会议指出,推行经理层成员任期制和契约化管理是深化国企改革三年行动的重要一环,是不断完善现代化企业制度、推动公司实现高质量发展的重要保障措施。通过明确经理层成员任期期限、岗位职责、权力义务、业绩目标、目标考核等内容,进一步支持经理层发挥“谋经营、抓落实、强管理”的积极作用。

会议强调,经理层成员要强化政治意识、权责意识、契约精神,要以责任落实倒逼任务落实,主动提高履职能力,形成“经理层对董事会负责、董事会对股东负责”的工作闭环,同心协力推动公司经营业绩目标完成,以优异的经营业绩向www.5197.com成立30周年献礼。

XML 地图 | Sitemap 地图